:.:. صالح خواجه دلویی .:.:

Market & Business Development Consultant

:.:. صالح خواجه دلویی .:.:

Market & Business Development Consultant

:.:. صالح خواجه دلویی .:.:

اگر بتوانید افرادی را استخدام کنید که شور و شوق‌شان با کارشان تقسیم شده باشد، کلا نیازی به نظارت نخواهید داشت.
آنها بهتر از هرکسی خود را مدیریت خواهند کرد...
- Stephen Covey -

۲ مطلب با کلمه‌ی کلیدی «تجربه» ثبت شده است

♦️ یکی از پدیده‌هایی که اکثر ماها وقوع آن را در ذهن خود تجربه کرده‌ایم این است که احساس می‌کنیم لحظات خوش بودن سریع‌تر طی می‌شوند و بالعکس لحظات ناراحتی بسیار به طول می‌انجامد. 

یکی از دلایلی که اوقات تفریح و لذت هم در طول مدت تفریح و هم بعد از آن در خاطر شما کوتاه به نظر می رسد این است که لحظات شاد بودن آنقدر شبیه به هم هستند که در حافظه ما نه بصورت جداگانه بلکه بصورت یک تجربه‌ منفرد و کشدار ثبت می شوند.

♦️ برای اینکه ثبت لحظات شادی بصورت یک تجربه منفرد و کشدار نباشد باید تنوع ایجاد کرد. 
مثلا اگر برای یک هفته قصد سفر دارید، هر روز یک تفریح جدید و جداگانه را انجام بدهید، همچنین بد نیست وسط تفریحات انرژی‌بر، یک زمانی را به استراحت مطلق و افزایش انرژی اختصاص بدهید!‌ 
اینگونه طیف متنوع‌تری از تجربیات و خاطرات نصیب‌تان خواهد شد که موجب می‌شود با به یاد آوردن آنها احساس بهتری به شما دست دهد.

یه چیز هایی رو میشه از اول ساخت ولی یه چیز هایی رو نمیشه، باید از تجربه و روش های استاندارد استفاده کرد. اینکه همه ما دوست داریم چرخ رو از اول بسازیم کار اشتباهی هست. این همه مدل مدیریتی هست که سال ها و سال ها تجربه شده و کامل شده ما واقعا باید نیاز های خودمون رو خوب بشناسیم. مدیریت کنیم منابع مالی و انسانی خودمون رو و این روش ها رو تجربه کنیم و از بهترین و کارآمد ترینشون استفاده کنیم. روش های مدیریتی توی ۱۰۰ سال گذشته اینقدر توسعه پیدا کردن که اختراع کردن یه روش جدید واقعا مثل این میمونه که ۲ نفر برای اینکه باهم چت کنن برن برای خودشون یک مسنجر بنویسن و این مشکل آدم هایی هست که امروز توی دنیای ما و مخصوصا توی ایران توی اکوسیستم استارتاپی دارن فعالیت میکنن